المادة 45 – الحقوق محفوظة : لا يجوز إدراج الأحكام المخالفة للحقوق الممنوحة للعمال خلال عطلات نهاية الأسبوع والعطلات الوطنية والعطلات العامة والإجازة مدفوعة الأجر وحقوق العمال الذين يعملون على أساس النسبة المئوية في هذا القانون في اتفاقيات المفاوضة الجماعية أو اتفاقي ......
MADDE 45 – Saklı haklar : Toplu iş sözleşmesi veya iş sözleşmelerine hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatillerde işçilere tanınan haklara, ücretli izinlere ve yüzde usulü ile çalışan işçilerin bu Kanunla tanınan haklarına aykırı hükümler konulamaz. Bu hususlarda işçilere daha elverişli hak ve menfaatler sağlayan kanun, toplu iş sözleşmesi, iş sözleşmesi veya gelenekten doğan kazanıl ......